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Concurso TJDFT 2022
Vagas: 20 vagas de Técnico Judiciário Área Administrativa
Salário: R$ 7.591,36
Nível: médio
Conteúdo da Apostila:
– Língua Portuguesa
– Ética no Serviço Público
– Noções de Administração de Recursos Humanos e Gestão Pública
– Noções de Direito Constitucional
– Noções de Direito Administrativo
– Noções de Direito Civil
– Noções de Direito Processual Civil
– Noções de Direito Processual Penal
– Noções de Direito Penal
– Regimento Interno do Tribunal de Justiça do Distrito Federal e dos Territórios
– Provimento Geral da Corregedoria Aplicado aos Juízes
– Ofícios Judiciais e Provimento Judicial Aplicado ao Processo Judicial Eletrônico
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Concurso TJDFT 2022
Cargo: Analista Judiciário Área Judiciária
Vagas: 36 vagas no total
Salário: R$ 12.455,30
Nível: superior em Direito
Conteúdo da Apostila:
– Língua Portuguesa
– Ética no Serviço Público
– Direito Constitucional
– Direito Administrativo
– Direito Civil
– Direito Processual Civil
– Direito Penal
– Direito Processual Penal
– Regimento Interno do Tribunal de Justiça do Distrito Federal e dos Territórios
– Lei da Organização Judiciária do Distrito Federal e dos Territórios
– Provimento Geral da Corregedoria aplicado aos Juízes e Ofícios Judiciais
– Provimento Judicial Aplicado ao Processo Judicial Eletrônico
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Concurso TJDFT 2022
Cargo: Técnico Judiciário Especialidade Enfermagem
Vagas: 04 vagas no total
Salário: R$ 7.591,36
Nível: técnico em Enfermagem
Conteúdo da Apostila:
– Língua Portuguesa
– Ética no Serviço Público
– Conhecimentos Específicos
– Regimento Interno do Tribunal de Justiça do Distrito Federal e dos Territórios
– Lei da Organização Judiciária do Distrito Federal e dos Territórios
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Detalhes do Concurso

Detalhes do Concurso TJDFT 2022 do Tribunal de Justiça do Distrito Federal e dos Territórios

Vagas: 112 vagas no total

Inscrições: De 07/02/2022 a 14/03/2022

Salários: De R$ 7.591,36 a R$ 12.455,30

Taxa de Inscrição: De R$ 80,00 a R$ 120,00

Data da Prova: 29/05/2022

Organizadora: FGV (link direto da página do Concurso TJDFT 2022)

O prazo de validade do Concurso Público será de dois anos, contados a partir da data da homologação do resultado final, podendo, a critério do Tribunal de Justiça do Distrito Federal e dos Territórios, ser prorrogado, uma vez, por igual período.

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